Доброго дня всем! :) Вопрос: как Вы считаете, какой сотрудник лучше работает, веселый или грустный (озабоченный)? ... Да, правильно, веселый! А откуда на работе берется веселье?
От позитивных людей! И в первую очередь от позитивных руководителей (причем, руководителей всех уровней). Проверено опытным путем, не сомневайтесь! :) Отсюда следует простой вывод — компания заработает больше денег, если в ней работают позитивно настроенные люди, т.е. персонал часто улыбается! Но к сожалению, каждый день все не могут быть в хорошем настроении... В не работы у людей возникает масса мелких и крупных бытовых проблем. В таких ситуациях, коллеги приходя на работу, продолжают «вариться» в личных проблемах. А вывести из этого состояния могут только доброжелательно настроенные коллеги и руководители. Настоятельно рекомендую, улыбайтесь, заразите улыбкой коллег, шутите и смейтесь над чужими шутками! Не шутите обидно! Спрашивайте, как дела у коллег, рассказывайте свои новости. И «чувство локтя» внутри компании будет реальным! Этот совет в общем то не сложный и не требует особых усилий и дополнительных расходов. Соответственно, доступен уже сегодня. Менеджмент и мотивация — это доступно и просто... :)
С Вами был Александр Пугач на канале Бизнес и ЖИЗНЬ :)
